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管理學原理模擬試卷八

卷面總分：100分     試卷年份：2023    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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試題序號

組織定期測量、評估和檢驗個人或群體小組的工作及業績的一種正式制度是指（ ）

  • A、績效考核
  • B、招聘
  • C、培訓
  • D、獎勵
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首先會影響信息發送者發送信息所選用的語言、表達方式、溝通形式的因素是（ ）

  • A、環境因素
  • B、語言因素
  • C、心理因素
  • D、生理因素

溝通只是語言交流的過程，不包括感情因素。


  • A、對


  • B、錯


伊士曼－柯達公司生產工廠的管理層次一度達到了13層，這阻隔了負責生產的總經理和工人的聯系。現在，在信息系統的幫助下，管理層次減少為4層。這反映了管理信息系統與技術的作用為（   ）


  • A、促進管理方式的變革


  • B、導致組織結構扁平化


  • C、觸發業務流程再造


  • D、建立和保持組織競爭優勢


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